Prawo - PeterboroughPL.com

BHP w UK

05 sierpień 2007 19:48

Podstawowe informacje o bezpieczeństwie i higienie pracy - poznaj obowiązki pracodawcy i pracownika.Prawo zwiazane z bezpieczenstwem i higiena pracy obowiazujace w Wielkiej Brytanii chroni Cie bez wzgledu na to, czy pracujesz legalnie czy nie.
Twój pracodawca ma obowiazek dbac o Twoje zdrowie i bezpieczenstwo oraz dobrobyt.
Masz prawo wiedziec, kto Cie zatrudnia. Jesli nie wiesz, zapytaj.
Zgodnie z prawem zwiazanym z bezpieczenstwem i higiena pracy, to Ty musisz zadbac o niektóre rzeczy.

Czytaj więcej... Dodaj komentarz

ARMIA I EMIGRACJA

02 sierpień 2007 22:31

Coraz częściej mówi się o tym, że wojsko "bierze się" za poborowych przebywających za granicą. Na młodych mężczyzn o nieuregulowanym stosunku do służby wojskowej padł blady strach. Rozniosły się wszędobylskie plotki o osobach "zwijanych" na lotniskach i o problemach z opuszczeniem kraju.

{mos_smf_discuss:no_discuss}

Czytaj więcej... Dodaj komentarz

KARTA C I S

13 lipiec 2007 08:52

Osoby pracujące w budownictwie na zasadzie samozatrudnienia zobowiązane są zarejestrować się dla potrzeb CIS.Pracujący na własny rachunek, wykonujący usługi inne niż budowa i montaż, otrzymują od swoich zleceniodawców całą kwotę brutto i samodzielnie odprowadzają podatek oraz składki na ubezpieczenie społecznego. W budownictwie obowiązują odmienne reguły.

{mos_smf_discuss:no_discuss}

Czytaj więcej... Dodaj komentarz

DEPOZYT ZA MIESZKANIE

13 lipiec 2007 08:45

Od 6 kwietnia 2007 r., gdy wpłacisz kaucję, właściciel lokalu czy agencja muszą ją zdeponować w ramach zaaprobowanego przez rząd systemu kont.

Pamiętaj aby zapytać o to właściciela lokalu.
Celem rządu jest zapewnienie ochrony kaucji najemców, tak aby najemca:
Mógł otrzymać, w ustalonym czasie, zwrot całości lub części swojej kaucji
Mógł łatwiej rozwiązać jakiekolwiek kwestie sporne z właścicielem lub agencją nieruchomości

czytaj dalej...

Czytaj więcej... Dodaj komentarz

ZASILEK

15 październik 2006 14:58

ZASIŁEK DLA BEZROBOTNYCH

Każdy z nas który pracuje w UK wie doskonale że praca tutaj daje możliwość godnego życia i spełniania swoich życiowych celów.

Ale co będzie kiedy te źródło utrzymania z dnia na dzień się kończy .
Zasiłek pozwoli nam na przeżycie okresu poszukiwania nowej pracy .
Zasiłek dla bezrobotnych (Jobseeker's Allowance) przysługuje nam jak każdemu obywatelowi Wielkiej Brytanii.

Pod jednak jednym warunkiem : musimy mieć udokumentowany okres pracy minimum rok, oraz być zarejestrowanym w WRS (Home Office).

Istnieją dwa rodzaje zasiłku dla bezrobotnych :

Contribution-based Jobseeker's Allowance i Income-based Jobseeker's Allowance żeby uzyskać ten zasiłek musisz być osobą aktywnie szukającą pracy, być dyspozycyjnym do jej podjęcia , mieć poniżej 65 lat mężczyźni , kobiety 60 lat.

Nie możesz posiadać oszczędności większych niż 16.000 funtów , oraz twój partner nie może pracować więcej niż 24 godziny w tygodniu .

Jaką kwotę możemy uzyskać?:

Maksymalną kwotę jaką otrzymamy to 57, 45 funtów na tydzień. Pamiętając o tym że kwota ta zależna jest od tego ile opłaciliśmy składek (odpowiednik ZUS).

O zasiłek dla bezrobotnych pytamy w najbliższej placówce JOP CENTER PLUS.

Możemy też wypełnić wniosek poprzez Internet znajdziesz go TUTAJ

Opisane zasiłki są udzielane przez 6 miesięcy i ustają w Momocie podjęcia pracy. Jeżeli nie znajdziemy pracy przez 6 miesięcy pobierania zasiłku , musimy złożyć aplikację o zasiłek ponownie .

Osobom otrzymującym oparty na dochodach zasiłek dla bezrobotnych przysługuje zwolnienie z podatku lokalnego (Council Tax Benefit) i dofinansowanie do kosztu wynajmu mieszkania (Housing Benefit). Bezrobotnym kobietom w ciąży należy się darmowe mleko, a rodzicom mleko modyfikowane i witaminy dla niemowląt.

Dodaj komentarz

PUPIL w UK

08 październik 2006 20:02

PETS - czyli jak przywieźć swojego najlepszego przyjaciela do UK
Po podjęciu decyzji o opuszczeniu Polski, powstał problem – jak zabrać naszą kochaną sunie?
Na stronie DEFRA pod hasłem PETS Scheme jest wszystko pięknie opisane, wiec w zasadzie trzeba się tylko trzymać wytycznych.
Procedura w sumie prosta – tylko niestety w żaden sposób nie można jej skrócić.
Całość zabierze ok 7 miesięcy od rozpoczęcia do przekroczenia przez zwierza granicy.

W skrócie:

- zaczynamy od założenia psiakowi paszportu i „zainstalowaniu” mikroczipa
- szczepimy psiaka przeciwko wściekliźnie (rabbies) i czekamy miesiąc
- po miesiącu od szczepienia wysyłamy próbkę krwi do laboratorium. Jedyne posiadające uprawnienia laboratorium znajduje się w Puławach. (Pełna lista z całej Europy TUTAJ)
- od momentu badania trzeba czekać min 6 miesięcy.
- po 6 miesiącach psiak może wyruszać – należy tylko pamiętać o odrobaczeniu i odkleszczeniu

WAŻNE: odrobaczanie i odkleszczanie musi być wykonane nie mniej niż 24 i nie więcej niż 48 godzin przed przekroczeniem granicy (np wjechaniem na prom).

A teraz kilka uwag:

- Należy pamiętać o wpisach w paszporcie (daty szczepień, numer czipa, przy odkleszczaniu i odrobaczaniu data i godzina!)
- Nie każdy weterynarz jest uprawniony do „przygotowywania” zwierząt w programie PETS (konieczny na przykład czytnik czipów)
- Nie każdy przewoźnik (prom, samolot) jest uprawniony do przewozu zwierząt w programie PETS (pełna lista TUTAJ).

- Z doświadczenia mogę polecić przeprawę promową z Dunkierki (linie Norfolkline), ze względu na mały ruch na terminalu i duża ilość ilość miejsca przed wjazdem na teren terminala, gdzie można jeszcze wyprowadzić psa.
- Niestety pies musi cały czas przebywać w samochodzie (nie można zostać z psem w aucie), ale na szczęście nasza sunia była tak zmęczona po całym dniu podóży, że przespała całą przeprawę.

Jak już raz pies przekroczy granicę to może już prawie swobodnie jeździć po Europie.

Prawie, ponieważ przed każdym wjazdem do UK musi zostać odrobaczony i odkleszczony a także przejść ogólne badanie u weta.

Powodzenia!

MrufekMK

Dodaj komentarz

REZYDENT

08 październik 2006 12:14

Obywatele państw Unii Europejskiej mogą starać się o „Registration Certificate” (na razie wydawany jako „Residence Permit” oraz „Permanent Residence”, czyli rezydencję stałą. W uproszczeniu Registration Certificate („Residence Permit”) jest to potwierdzenie prawa do przebywania na terenie Wielkiej Brytanii. Staranie się o Registration Certificate nie jest obowiązkowe dla obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej. Należy pamiętać, że certyfikat ten nie nadaje żadnych dodatkowych praw, a jest potwierdzeniem prawa do przebywania w Wielkiej Brytanii, które i tak się posiada. W uproszczeniu Registration Certificate („Residence Permit”) jest to potwierdzenie prawa do przebywania na terenie Wielkiej Brytanii. Staranie się o Registration Certificate nie jest obowiązkowe dla obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej. Należy pamiętać, że certyfikat ten nie nadaje żadnych dodatkowych praw, a jest potwierdzeniem prawa do przebywania w Wielkiej Brytanii, które i tak się posiada.

WARUNKI OTRZYMANIA: W przypadku Polaków można się o niego starać po roku legalnej pracy w charakterze pracownika będącego zarejestrowanym w Home Office lub osoby samo zatrudnionej (wówczas nie musi być to pełen rok).

WYMAGANE DOKUMENTY: Należy mieć udokumentowane, że podczas tego okresu było się samowystarczalnym finansowo.

Dla pracownika potwierdzeniami będą:
payslipy P60 listy/kontrakty od pracodawcy

Dla osoby samozatrudnionej: Invoice/faktury
Listy od klientów/księgowego
Roczne rozliczenie
Statementy z banku

Permanent Residence to rezydentura stała, którą można otrzymać po 5 latach udokumentowanego pobytu w Wielkiej Brytanii, podczas którego osoba była niezależna finansowo, czyli utrzymywała się samodzielnie, będąc pracownikiem, osobą samozatrudnioną czy też studentem (dokumenty jak wyżej, za okres 5 lat) Starając się o rezydenturę można włączyć na podaniu członków rodziny. Home Office zaleca, aby osoba starająca się o rezydenturę stałą posiadała już Registration Certificate.

Dodaj komentarz

EMERYTURA

07 wrzesień 2006 11:18

W sprawie świadczeń emerytalnych w UK narosło bardzo wiele mitów i niejasności.
Poniżej chcemy Wam przedstawić w skrócie na co możemy liczyć w Wielkiej Brytanii pod hasłem emerytura.
Emerytura rządowa w UK wynosi obecnie maksymalnie Ł82,05 tygodniowo.
System przyjęty przez rząd zakłada że obywatel sam oszczędza na swoją przyszłość.
W Wielkiej Brytanii są trzy systemy które zapewniają nam źródło utrzymania na jesień życia:

STATE PENSION
Jest to emerytura rządowa którą jest objęty każdy pracujący w UK . Do jej pobierania uprawnieni są mężczyźni , którzy opłacali składki (polski zus) przez 44 lata i kobiety
które płaciły składki przez 39 lat.
W tym wypadku po spełnieniu wyżej wymienionych założeń , maksymalna stawka to Ł82,05 tygodniowo.

PERSONAL PENSION
Jest to nic innego jak odpowiednik polskich filarów czy funduszy emerytalnych .Pieniądze które wpłacamy na dany fundusz przez lata procentują , a następnie nasz bank wypłaca nam emeryturę . Wszystko zależy od nas , jak dobrze wybierzemy towarzystwo i ile będziemy składek płacić.
Tego typu emeryturę możemy pobierać już w wieku 50 lat

COMPANY PENSION
To ostatnia popularna forma zabezpieczenia się na przyszłość. Jest to fundusz emerytalny ustanowiony przez firmę dla której pracujemy.
Nasz pracodawca odprowadza najczęściej 5%-8% naszych miesięcznych poborów na rzecz naszej emerytury.
Wszystkie informacje dotyczące tej formy funduszu powinny być zawarte w naszej umowie o pracę lub w oddzielnym dokumencie .

Na koniec można dodać że w razie gdy z jakiś powodów nie będziemy mieli emerytury w Wielkiej Brytanii rozwinięta jest dobrze opieka socjalna dla ludzi starszych i jeżeli nie przekraczasz tygodniowego dochodu w wysokości Ł109,45 a ukończyłeś 60 lat , możesz ubiegać się o dofinansowanie w wysokości różnicy pomiędzy twoimi średnimi zarobkami a obecnymi.

Póki co nie słychać nic o powszechnej akceptacji okresu pracy za granicą do wliczenia go do polskiej emerytury, należy więc się zastanowić nad swoją przyszłością emerytalną .

Dodaj komentarz